인천교통공사, 인권경영시스템 인증 첫 획득…국제 기준 부합 인권경영 인정

[중앙신문=남용우 선임기자] 인천교통공사가 전국 도시철도 운영기관 가운데 처음으로 인권경영시스템 인증을 획득하며 인권 존중 경영의 모범 사례로 평가받고 있다.

30일 공사에 따르면, 이날 중소벤처기업인증원으로부터 도시철도 운영기관 최초로 ‘인권경영시스템(HRMS) 인증’을 획득했다.

인권경영시스템 인증은 조직이 인권 존중을 위해 수립한 정책과 목표, 실행 체계가 국제 기준에 부합하는지를 전문기관이 종합적으로 심사해 부여하는 제도다. 공사는 인권경영이 조직 전반에 안정적으로 정착했다는 점을 공식적으로 인정받았다.

공사는 2018년 인권경영을 도입한 이후 관련 규정을 제정하고 인권침해 구제 절차를 고도화하는 등 단계적인 체계 구축을 지속해 왔다. 이와 함께 공급망 인권경영 간담회와 전사 대상 인권경영 특강을 운영하며 현장 중심의 실천 활동을 병행한 점이 이번 인증 심사에서 높은 평가를 받았다.

아울러 공사는 이번 인증을 계기로 인권경영 체계를 지속적으로 고도화하고, 공공교통기관으로서 사회적 책임을 다하는 경영을 이어갈 계획이다.

신영은 상임감사는 “이번 인증은 전 임직원의 협력으로 이뤄낸 성과”며 “앞으로도 소통과 존중을 바탕으로 한 조직문화를 확산해 대외적으로는 인권경영의 기준을 제시하고, 내부적으로는 시민과 임직원 모두에게 신뢰받는 공기업으로 자리매김하겠다”고 말했다.

[중앙신문 = 남용우 기자 (JASM258@jasm.co.kr)]